¿Quién de vosotros no ha recibido alguna vez algún mail de alguien desconocido tipo: «te invito a que le des me gusta a mi página de Facebook, y si me haces el favor también a la de LinkedIn»? Esta poco sutil sugerencia de alguien desconocido genera, en una primera instancia, rechazo. ¿El motivo? Da la sensación de mendigar seguidores, cuando en realidad lo ideal es que esta acción surja de forma espontánea si a alguien le interesa tu figura pública, proyecto o empresa. Seguir leyendo
Etiqueta: LinkedIn
Cómo pedir una recomendación en Linkedin
¿Tu perfil de Linkedin cuenta con alguna recomendación? Si la respuesta es no, deberías comenzar a valorar el pedir una. El ratio de visibilidad y de credibilidad de un perfil de Linkedin aumenta, en parte, en base al número de recomendaciones del que dispone. Seguir leyendo
Cómo medir tu influencia online
¿Sabías que, queramos o no, hay empresas que se dedican a monitorizar nuestra actividad en las redes sociales para encontrar e identificar a las personas más influyentes? Es el caso de Klout, un indicador del grado de tu influencia online. Su puntuación es un valor numérico comprendido entre 1 y 100. Pero… ¿en qué afecta a tu actividad profesional? Seguir leyendo
¿Debo aceptar todas las invitaciones en Linkedin?
Muchos nos hemos enfrentado en algún momento a este dilema: ¿debo aceptar la invitación de conectar en LinkedIn de alguien que no conozco? Si bien es una decisión subjetiva y personal, hay que tener en cuenta una serie de consideraciones previas. Seguir leyendo
Las mejores redes sociales para difundir tu marca personal
Linkedin, Twitter y Google Plus son, por regla general, las 3 redes sociales más efectivas para difundir tu marca personal. Aunque cada profesión requiere muchas veces del uso de unos canales específicos, estar en estos 3 canales es una apuesta segura. Seguir leyendo
¿Cómo debe ser la foto perfil en Linkedin?
En Linkedin se pueden ver fotos de perfil de lo más variopintas. Hay quien se olvida que es una red social profesional (para encontrar trabajo, hacer networking, estar al día de las noticias de tu sector, obtener un mejor empleo…) e incluye fotos de ámbito personal. Craso error. Seguir leyendo
Por qué compartir contenidos en los grupos de Linkedin
Erasmo de Rotterdam decía que “el talento oculto no produce reputación”. ¿Moraleja? Si eres bueno en algo debes mostrarlo al mundo, porque sólo así los demás serán conocedores de tu talento. En este sentido, los grupos profesionales de Linkedin te ofrecen una oportunidad única para aumentar la visibilidad de tu perfil y exponer tu conocimiento específico en áreas de tu sector. Además, te permiten conectar con gente que, probablemente, no habrías podido contactar de otro modo. Y, lo más importante de todo, es que se han convertido en una gran herramienta para consolidar tu marca personal. Seguir leyendo
Cómo desactivar temporalmente las actualizaciones de actividad en Linkedin
Una de las ventajas de Linkedin es la posibilidad de actualizar o modificar nuestro perfil de forma rápida y unificada. Hay que tener presente que estos cambios aparecerán automáticamente en la página de inicio de nuestros contactos. ¿Quieres que así sea? Seguir leyendo
Cómo potenciar el uso de las palabras clave en tu perfil de Linkedin
¿Cuántas veces has escuchado eso de «tienes que utilizar palabras clave de tu sector en Linkedin para que te encuentren»? Seguro que en más de una ocasión. Si bien ya tienes una idea de la importancia de las keywords de tu sector, este post pretende ayudarte a hacer un uso meticuloso de las mismas. De este modo, podrás aumentar la visibilidad de tu perfil y el tráfico de visitas en Linkedin. Seguir leyendo
¿Por qué es tan importante el extracto en Linkedin?
Más del 60% de los perfiles de Linkedin no incluye extracto; un breve párrafo explicativo que aglutina la esencia de nuestro perfil profesional. En su defecto, muchos optan por mostrar directamente su experiencia profesional perdiendo, así, una gran oportunidad para captar la atención desde el principio. Seguir leyendo
Cómo mejorar tu perfil en Linkedin
En Linkedin no sólo hay que estar, hay que destacar. ¿El motivo? Porque esta red social es clave para configurar y potenciar tu marca personal.
Aquí no basta con plasmar tu formación académica y tu experiencia profesional. Hay que ir más allá. ¿Por qué? Ya lo decía Erasmo de Rotterdam: “el talento oculto no produce reputación”. Y tú, ¿quieres sacar a relucir tu talento? Seguir leyendo
Mi primer reconocimiento bloguero: One Lovely Blog Award. ¡Gracias!
Lo mejor de escribir un blog es, sin duda alguna, el feedback que recibes de las personas. Esta mañana, sin ir más lejos, he recibido un tweet de @Shibami_: mi blog «Curiosidades de Social Media» ha recibido la nominación del One Lovely Blog Award. Se trata de un premio virtual concedido entre bloggers a los que les gusta tu bitácora. El objetivo es el de potenciar la visibilidad de aquellos blogs que, humildemente, pretenden hacerse un hueco en la red. Seguir leyendo
Cómo hacer una infografía de tu currículum
Intentar diferenciarse, apostar por la creatividad y aportar un valor añadido a tu marca personal son tareas que están a la orden del día. El vertiginoso entorno profesional en el que vivimos nos empuja a dar un paso más a la hora de exponer nuestros logros laborales y académicos. En este sentido, convertir tu currículum en una infografía es una buena opción.
Hace ya tiempo había oído hablar de vizualize.me, una aplicación web que te permite mostrar de manera visual tu formación, trayectoria profesional y capacidades. Si bien lleva (demasiado) tiempo en fase beta, permite crear fácilmente una ilustración gráfica de tu perfil profesional. Todo será más rápido si dispones de una cuenta de Linkedin, ya que automáticamente se incluyen los datos, con la posibilidad de modificarlos u ocultarlos. Seguir leyendo
La importancia de la foto de perfil en redes sociales
La percepción psicológica que se desprende de tu foto de perfil en redes sociales es determinante para tu marca personal.
En muchos casos, es la primera imagen que una persona puede tener de ti (incluidos los reclutadores de RRHH). De ahí la importancia de escoger una imagen positiva que defina a tu persona. Seguir leyendo